Action Learning, Leadership and Organizational Development in Public Services (Routledge Studies in Human Resource Development)

Sprache: Englisch

Verlag: Routledge, 2006

0415372704 / 9780415372701

Serie: Buch 15 von 34 - Routledge Studies in Human Resource Development

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Considers the evidence for action learning's effectiveness. Intended for postgraduate students and researchers of human resources, training, and development, this book raises various questions concerning the role of the facilitator, the value of a 'bilingual' ability with public service issues and facilitation, and more. Editor(s): Rigg, Clare; Richards, Sue. Series: Routledge Studies in Human Resource Development. Num Pages: 240 pages, 3 black & white tables, 6 black & white line drawings. BIC Classification: KJM. Category: (P) Professional & Vocational; (UP) Postgraduate, Research & Scholarly; (UU) Undergraduate. Dimension: 234 x 156 x 18. Weight in Grams: 476. . 2006. 1st Edition. hardcover. . . . . Books ship from the US and Ireland.

Bestandsnummer des Verkäufers V9780415372701

Titel
Action Learning, Leadership and Organizational Development in Public Services (Routledge Studies in Human Resource Development)
Verlag
Routledge
Erscheinungsjahr
2006
Zustand
New
Einband
Hardcover
Sprache
Englisch
ISBN-10
0415372704
ISBN-13
9780415372701
Serie
Buch 15 von 34: Routledge Studies in Human Resource Development

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