Interkulturelle Kompetenz - Managing Cultural Diversity: Trainings-Handbuch - Softcover

In den letzten zehn Jahren hat sich die Zahl der Menschen, die an der Weltwirtschaft teilhaben, von einer auf rund fünf Millionen rasant entwickelt. Wirtschaftliche Prozesse werden von Menschen unterschiedlicher kultureller Identitäten, diverser Talente und Kompetenzen gesteuert. Sie müssen sich über Grenzen hinweg verständigen, was ohne Kulturkompetenz nicht geht. Dieses Trainingshandbuch ist ein Leitfaden, in dem praktische Vorschläge für die Gestaltung interkultureller Trainings gegeben werden. Für jedes individuelleProgramm übertragbar.