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Der Mentoring-Guide (Pearson Studium - Business) - Softcover

Starr, Julie

 
9783868945119: Der Mentoring-Guide (Pearson Studium - Business)

Inhaltsangabe

Als Mentor:in hat man die wichtige Aufgabe, andere beim Wachstum und der persönlichen Weiterentwicklung zu unterstützen. Um dies erfolgreich umzusetzen und Herausforderungen zu meistern, unterstützt Sie der Mentoring-Guide als gut verständlicher Leitfaden von Anfang bis Ende und Schritt-für-Schritt. Ob für erstmalige oder bereits geübte Mentor:innen - dieser Ratgeber bietet einen umfassenden und verständlichen Überblick über alles, was Sie wissen müssen.




Der Mentoring-Guide stellt wichtige Mentoring-Methoden vor, die im realen Business Umfeld entwickelt und erprobt wurden. Dieser Leitfaden von Julie Starr führt Sie Schritt-für-Schritt in die Welt des Mentoring ein und erklärt Mentor:innen und denen, die es werden wollen alles, was man wissen muss. Ein besonderer Fokus liegt darauf, eine gesunde Beziehung aufzubauen, von der beide Seiten profitieren. Dazu gehören Tipps, Gesprächsführung, Möglichkeiten zur Unterstützung der Mentees und Hinweise zur Unterstützung der persönlichen Weiterentwicklung. Die Herangehensweise des Titels ist sehr praktisch geprägt und bietet viele Beispiele aus dem Mentoring-Alltag. Das Gelernte kann sowohl im Arbeitsumfeld als auch im Privatleben angewendet werden. Zusätzlich dazu sind kostenlose Materialien wie Checklisten und Vorlagen auf Englisch zum kostenlosen Download verfügbar. 

Die Inhaltsangabe kann sich auf eine andere Ausgabe dieses Titels beziehen.

Über die Autorin bzw. den Autor

Julie Starr is an expert and thought leader in the field of coaching. Since 2002, her best-selling book The Coaching Manual has supported the evolution of the coaching profession through simple, powerful principles and practical approaches. Her books are translated into many languages and are required reading on coach training programmes around the world. With over 20 years and thousands of hours coaching experience, Julie supports CEO’s and executives from the world’s largest organizations. Her approach is challenging, compassionate and empowers clear leadership.

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