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Buchbeschreibung 1. Aufl. 319 Seiten Ehemaliges Bibliotheksexemplar mit Stempel und Rückensignatur. Moderate Lager und Gebrauchsspuren. Mittelmäßige Zustand. Text Sauber. 9783280027493 Sprache: Deutsch Gewicht in Gramm: 764. Artikel-Nr. 1606803
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Buchbeschreibung Befriedigend/Good: Durchschnittlich erhaltenes Buch bzw. Schutzumschlag mit Gebrauchsspuren, aber vollständigen Seiten. / Describes the average WORN book or dust jacket that has all the pages present. Artikel-Nr. M03280027497-G
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Buchbeschreibung Zustand: Gebraucht - Gut. 1. AUFLAGE 2001 - ORELL FÜSSLI VERLAG - H4. Artikel-Nr. BLN-AZN-2U4
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Buchbeschreibung hardcover. Zustand: Gut. 319 Seiten; 9783280027493.3 Sprache: Deutsch Gewicht in Gramm: 1. Artikel-Nr. 530335
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Buchbeschreibung Zustand: gebraucht; wie neu. minimalste Spuren, wie ungelesen. Artikel-Nr. 167-3-22
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Buchbeschreibung Hardcover. Zustand: gut. 2001. Dieses Buch verhilft zu einem umfassenden Verständnis von E-Learning und ermöglicht klare Strukturen bei der Einführung von E-Learning-Massnahmen im Unternehmen. Es zeigt auf, wie E-Learning neue Gestaltungsmöglichkeiten für die betriebliche Aus- und Weiterbildung eröffnet und gleichzeitig die Umsetzung neuer Geschäftsprozesse unterstützen kann. Das Buch richtet sich dementsprechend an Entscheider und Planer, die in einem Unternehmen für die Konzeption und Einführung von E-Learning-Massnahmen verantwortlich sind. Wie kann E-Learning dazu beitragen, ein Unternehmen erfolgreicher zu machen? In deutscher Sprache. 319 pages. 22,8 x 16,2 x 2,9 cm. Artikel-Nr. BN17178
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Buchbeschreibung Zustand: Fine. Deutsch. Artikel-Nr. 5397386
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