Inhaltsangabe
The Center for Creative Leadership's continuing studies of executives have found that learning on the job is the best way for a person to develop. Often people are given new positions in order to provide them with developmental experiences. But what if such a transfer is not possible? This report contains eighty-eight assignments that offer individual development opportunities on a current job.
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Reseña del editor
The Center for Creative Leadership's continuing studies of executives have found that learning on the job is the best way for a person to develop. Often people are given new positions in order to provide them with developmental experiences. But what if such a transfer is not possible? This report contains eighty-eight assignments that offer individual development opportunities on a current job.
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Eighty-eight Assignments for Development in Place
Verlag:
Center for Creative Leadership, 1989
ISBN 10: 1882197208
ISBN 13: 9781882197200
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Center for Creative Leadership, 1989
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Center for Creative Leadership, 1989
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Center for Creative Leadership, 1989
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Eighty-eight Assignments for Development in Place
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Center for Creative Leadership, 1989
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Eighty-Eight Assignments for Development in Place
Verlag:
Center for Creative Leadership, 1998
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Eighty-eight Assignments for Development in Place
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Center for Creative Leadership, 1989
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88 Assignments for Development in Place
Verlag:
Center for Creative Leadership, 1989
ISBN 10: 1882197208
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Eighty-eight Assignments for Development in Place
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