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Level Three Leadership: Getting Below the Surface: Getting Below the Surface: Pearson New International Edition - Softcover

 
9781292039947: Level Three Leadership: Getting Below the Surface: Getting Below the Surface: Pearson New International Edition

Inhaltsangabe

For undergraduate, graduate, and executive courses in leadership, organisational behaviour, and management.

A flexible approach to understanding and applying leadership.

Level Three Leadership (L3L) uses a flexible leadership model to help students and practicing managers understand and apply the principles of leadership. This text focuses on what managers can do to influence the thinking and feeling of others–rather than focusing on changing behaviour. The fifth edition has been significantly enhanced with additions based on the recommendations of reviewers and users.

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Über die Autorin bzw. den Autor

Charlotte y Peter Fiell son dos autoridades en historia, teoría y crítica del diseño y han escrito más de sesenta libros sobre la materia, muchos de los cuales se han convertido en éxitos de ventas. También han impartido conferencias y cursos como profesores invitados, han comisariado exposiciones y asesorado a fabricantes, museos, salas de subastas y grandes coleccionistas privados de todo el mundo. Los Fiell han escrito numerosos libros para TASCHEN, entre los que se incluyen 1000 Chairs, Diseño del siglo XX, El diseño industrial de la A a la Z, Scandinavian Design y Diseño del siglo XXI.

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9780132556415: Level Three Leadership: Getting Below the Surface

Vorgestellte Ausgabe

ISBN 10:  0132556413 ISBN 13:  9780132556415
Verlag: Financial Times Prentice Hall, 2011
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James Clawson
Verlag: Pearson, 2014
ISBN 10: 1292039949 ISBN 13: 9781292039947
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James G. S. Clawson
ISBN 10: 1292039949 ISBN 13: 9781292039947
Neu Taschenbuch

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Taschenbuch. Zustand: Neu. Neuware - For undergraduate, graduate, and executive courses in leadership, organizational behavior, and management.A flexible approach to understanding and applying leadership. Level Three Leadership (L3L) uses a flexible leadership model to help students and practicing managers understand and apply the principles of leadership. This text focuses on what managers can do to influence the thinking and feeling of others-rather than focusing on changing behavior.The fifth edition has been significantly enhanced with additions based on the recommendations of reviewers and users. Artikel-Nr. 9781292039947

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Clawson, James G. (Author)
Verlag: Pearson, 2013
ISBN 10: 1292039949 ISBN 13: 9781292039947
Neu Paperback

Anbieter: Revaluation Books, Exeter, Vereinigtes Königreich

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Paperback. Zustand: Brand New. 5th edition. 344 pages. 10.79x8.50x0.55 inches. In Stock. Artikel-Nr. zk1292039949

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