Get Talent ist für den Gesprächsgespräch das unverzichtbare Werkzeug, um die richtigen Fragen auf die richtige Art und Weise zu stellen, um das richtige Talent einzustellen. Es beginnt durch die Unterstützung der Leserfrage mit Darmgefühlen zur Auswahl. Stattdessen wird ein Verhaltensvorstellungsgesprächsansatz empfohlen, um Fehler zu minimieren, die Vorhersage zu verbessern und Verteidigbarkeit aufzubauen. Ein besonderes Augenmerk wird auf die Verwendung eines Vorstellungsgesprächssystems gelegt, das Interviews koordiniert und eine konsistente Strategie darstellt. Er beginnt mit einer Jobanalyse und setzt sich durch die Entwicklung von Interviewfragen, Führung des Interviews, Bewertungen und Entscheidungen fort. All dies wird mit einer Sensibilität angeboten, jedem Kandidaten Respekt und Würde zu geben. Dieses Buch ist ein Muss für den Firmenkunden und Bibliotheken.
Die Inhaltsangabe kann sich auf eine andere Ausgabe dieses Titels beziehen.
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Hardcover. Zustand: Good. No Jacket. Pages can have notes/highlighting. Spine may show signs of wear. ~ ThriftBooks: Read More, Spend Less. Artikel-Nr. G097714142XI3N00
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Zustand: Very Good. Item in very good condition! Textbooks may not include supplemental items i.e. CDs, access codes etc. Artikel-Nr. 00098815220
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