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Human Resource Management
Verlag:
South-Western College Pub, 1999
ISBN 10: 0538890045
ISBN 13: 9780538890045
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Human Resource Management
Verlag:
South-Western College Pub, 1999
ISBN 10: 0538890045
ISBN 13: 9780538890045
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Human Resource Management
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Zustand: Good. 9th Edition. Pages intact with minimal writing/highlighting. The binding may be loose and creased. Dust jackets/supplements are not included. Stock photo provided. Product includes identifying sticker. Better World Books: Buy Books. Do Good. Artikel-Nr. 3333451-75
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Human Resource Management
Verlag:
South-Western College Pub, 1999
ISBN 10: 0538890045
ISBN 13: 9780538890045
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Zustand: Very Good. Very Good condition. With CD! 9th edition. A copy that may have a few cosmetic defects. May also contain light spine creasing or a few markings such as an owner's name, short gifter's inscription or light stamp. NOT AVAILABLE FOR SHIPMENT OUTSIDE OF THE UNITED STATES. Artikel-Nr. E03A-03387
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Human Resource Management
Anbieter: Foggypaws, Sonoma, CA, USA
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Hardcover. Zustand: Very Good. 9th edition hardcover in very good condition with sealed original CD! All inside pages are in great condition. Minor shelf wear to the cover. Artikel-Nr. mon0000016308
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Human Resource Management
Anbieter: Ammareal, Morangis, Frankreich
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Hardcover. Zustand: Très bon. Ancien livre de bibliothèque. Edition 2000. Ammareal reverse jusqu'à 15% du prix net de cet article à des organisations caritatives. ENGLISH DESCRIPTION Book Condition: Used, Very good. Former library book. Edition 2000. Ammareal gives back up to 15% of this item's net price to charity organizations. Artikel-Nr. E-979-448
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Human Resource Management ( with CD )
Verlag:
South-Western Educational Publishing, 1999
ISBN 10: 0538890045
ISBN 13: 9780538890045
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Hardcover. Zustand: Collectible-Very Good. Human Resource Management places business professionals at the forefront in understanding how organizations can gain sustainable competitive advantage through their people. This book will provide a business professional with up-to-date real-world examples of how organizations perform HR functions. The book references examples of the policies and practices of hundreds of organizations; and, presents case studies of current HR Management issues in real-life settings that allow for critical analysis. Artikel-Nr. 9780538890045
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