This book examines the way that people deal with dysfunctional feedback and unusual routines in organizational contexts.
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Ronald E. Rice is Arthur N. Rupe Chair in the Social Effects of Mass Communication and Co-Director of the Carsey-Wolf Center for Film, Television, and New Media at the University of California, Santa Barbara. He is the author of several books, the most recent of which include The Internet and Health Care (with Monica Murero, 2006) and Media Ownership (2008).
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Anbieter: BoundlessBookstore, Wallingford, Vereinigtes Königreich
Hardcover. Zustand: Good. Light wear to boards. Content is clean and bright. Good complete DJ. Artikel-Nr. 9999-9996406421
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Zustand: New. This book examines the way that people deal with dysfunctional feedback and unusual routines in organizational contexts. Num Pages: 400 pages, 4 b/w illus. 15 tables. BIC Classification: JHB; KJU. Category: (P) Professional & Vocational. Dimension: 158 x 234 x 24. Weight in Grams: 774. . 2010. Illustrated. hardcover. . . . . Books ship from the US and Ireland. Artikel-Nr. V9780521768641
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Anbieter: Revaluation Books, Exeter, Vereinigtes Königreich
Hardcover. Zustand: Brand New. 392 pages. 9.06x6.06x1.02 inches. In Stock. Artikel-Nr. x-0521768640
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