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Inhaltsangabe
This 1979 volume provides a general and theoretical analysis of succession in different traditional African societies.
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Über die Autorin bzw. den Autor
Charlotte y Peter Fiell son dos autoridades en historia, teoría y crítica del diseño y han escrito más de sesenta libros sobre la materia, muchos de los cuales se han convertido en éxitos de ventas. También han impartido conferencias y cursos como profesores invitados, han comisariado exposiciones y asesorado a fabricantes, museos, salas de subastas y grandes coleccionistas privados de todo el mundo. Los Fiell han escrito numerosos libros para TASCHEN, entre los que se incluyen 1000 Chairs, Diseño del siglo XX, El diseño industrial de la A a la Z, Scandinavian Design y Diseño del siglo XXI.
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Succession to High Office
Verlag:
Cambridge University Press, 1966
ISBN 10: 052129732X
ISBN 13: 9780521297325
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Softcover. Zustand: Fine. Leichte Risse; Farbveränderung durch Alter/Sonne. Positions of authority in any society are limited in number, and therefore rules of selection must operate in their recruitment. There must also be limitations upon the range of authority exercised. These problems are particularly acute in the case of high office, where the questions of recruitment and succession are of central importance. This 1979 volume provides a general and theoretical analysis of succession in different traditional African societies. Jack Goody's introduction spells out the main ways in which systems of succession to office differ, and assesses the problem each system solves and the dilemmas it creates. He also analyses the tensions to which succession gives rise, and relates these to specific methods of transferring office from one generation to the next, The four case studies, all based on extensive fieldwork, consider succession among the Bausto, the Baganda, the Nyamwezi and the Gonja. Artikel-Nr. c3df726d-7bba-4c8a-9094-9647a33b2fa0
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Succession to High Office
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Cambridge, Cambridge, 1966
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Succession to High Office
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Cambridge University Press, 1979
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Cambridge University Press, 1979
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Succession to High Office: 4 (Cambridge Papers in Social Anthropology, Series Number 4)
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Cambridge University Press, 2010
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Succession to High Office (Cambridge Papers in Social Anthropology, Series Number 4)
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Succession to High Office
Verlag:
Cambridge University Press, 1979
ISBN 10: 052129732X
ISBN 13: 9780521297325
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Zustand: Very Good. 2010. Revised ed. Paperback. This 1979 volume provides a general and theoretical analysis of succession in different traditional African societies. Series: Cambridge Papers in Social Anthropology. Num Pages: 192 pages, 9d.3M. BIC Classification: JHM. Category: (U) Tertiary Education (US: College). Dimension: 229 x 152 x 11. Weight in Grams: 290. "8vo. No. 4 in the Cambridge Papers in Social Anthropology Series. Commissioning organisation: Goody, Jack (Editor) 180p. Bright, clean paperback copy. Spine sunned. 1st paperback edition". Keywords: "Subjects - Society, Politics & Philosophy - Social Sciences - Anthropology - General,Education Resources - Books - Social Sciences - Anthropology - General". Not a first edition copy. . . . Artikel-Nr. KON0586743
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Cambridge University Press, 1979
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Zustand: Very Good. 2010. Revised ed. Paperback. This 1979 volume provides a general and theoretical analysis of succession in different traditional African societies. Series: Cambridge Papers in Social Anthropology. Num Pages: 192 pages, 9d.3M. BIC Classification: JHM. Category: (U) Tertiary Education (US: College). Dimension: 229 x 152 x 11. Weight in Grams: 290. "8vo. No. 4 in the Cambridge Papers in Social Anthropology Series. Commissioning organisation: Goody, Jack (Editor) 180p. Bright, clean paperback copy. Spine sunned. 1st paperback edition". Keywords: "Subjects - Society, Politics & Philosophy - Social Sciences - Anthropology - General,Education Resources - Books - Social Sciences - Anthropology - General". Not a first edition copy. . . . Books ship from the US and Ireland. Artikel-Nr. KON0586743
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Succession to High Office
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