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Inhaltsangabe
Focusing on major variables considered when making comparative studies, this book discusses the management of people throughout different countries and different cultures. It presents a contribution to the debate about the nature and purpose of human resource management.
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International Comparisons In Human Resource Management
Verlag:
Financial Times/ Prentice Hall, 1991
ISBN 10: 0273033166
ISBN 13: 9780273033165
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paperback
Anbieter: WeBuyBooks, Rossendale, LANCS, Vereinigtes Königreich
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paperback. Zustand: Good. Most items will be dispatched the same or the next working day. A copy that has been read but remains in clean condition. All of the pages are intact and the cover is intact and the spine may show signs of wear. The book may have minor markings which are not specifically mentioned. Artikel-Nr. rev9476889306
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International Comparisons in Human Resource Management
Verlag:
Trans-Atlantic Publications, 1991
ISBN 10: 0273033166
ISBN 13: 9780273033165
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Softcover
Anbieter: Hamelyn, Madrid, M, Spanien
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Zustand: Good. : Este libro explora las comparaciones internacionales en la gestión de recursos humanos. Analiza las prácticas y políticas de recursos humanos en diferentes países, ofreciendo una visión global de cómo las empresas gestionan a sus empleados en diversos contextos culturales y económicos. Es una obra esencial para estudiantes y profesionales interesados en la gestión de recursos humanos a nivel internacional. EAN: 9780273033165 Tipo: Libros Categoría: Negocios y Economía Título: International Comparisons in Human Resource Management Autor: C. Brewster| Shaun Tyson Editorial: Trans-Atlantic Publications Idioma: en Páginas: 250 Formato: tapa blanda. Artikel-Nr. Happ-2026-08-26-61c4fcb2
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International Comparisons in Human Resource Management
Verlag:
Financial Times Prentice Hall, 1991
ISBN 10: 0273033166
ISBN 13: 9780273033165
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Anbieter: Buchpark, Trebbin, Deutschland
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Zustand: Gut. Zustand: Gut | Sprache: Englisch | Produktart: Bücher | Keine Beschreibung verfügbar. Artikel-Nr. 37522930/203
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