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Politics at Work: How Companies Turn Their Workers Into Lobbyists (Studies in Postwar American Political Development) - Hardcover
Inhaltsangabe
How and why U.S. employers are increasingly recruiting their workers into politics--and what such recruitment means for American democracy and public policy.
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Über die Autorin bzw. den Autor
Alexander Hertel-Fernandez is an Assistant Professor in Columbia University's School of International and Public Affairs. A scholar of lobbying, business-government relations, and public policy, Hertel-Fernandez received his PhD in Government and Social Policy from Harvard University in 2016. His research has appeared in the American Prospect, Democracy Journal, the New York Times, the New Yorker, and the Washington Post, as well as numerous scholarly journals.
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Politics at Work: How Companies Turn Their Workers into Lobbyists (Studies in Postwar American Political Development)
Verlag:
Oxford University Press (edition 1), 2018
ISBN 10: 0190629894
ISBN 13: 9780190629892
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Politics at Work : How Companies Turn Their Workers into Lobbyists
Verlag:
Oxford University Press, Incorporated, 2018
ISBN 10: 0190629894
ISBN 13: 9780190629892
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Politics at Work : How Companies Turn Their Workers into Lobbyists
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Oxford University Press, Incorporated, 2018
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Politics at Work: How Companies Turn Their Workers Into Lobbyists
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Politics at Work: How Companies Turn Their Workers into Lobbyists (Studies in Postwar American Political Development)
Verlag:
Oxford University Press, 2018
ISBN 10: 0190629894
ISBN 13: 9780190629892
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Politics at Work: How Companies Turn Their Workers into Lobbyists (Studies in Postwar American Political Development)
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