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Effective Interviewing for Emplyment Selection
Verlag:
Business Books, London, 1983
ISBN 10: 0091503302
ISBN 13: 9780091503307
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Hardcover
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Hardcover. Zustand: Very Good. Zustand des Schutzumschlags: Very Good. 1st Edition. sC4. FFep lightly foxed, owner's ink signature on title page. First Edn (1979) 2nd Impression with Revis. Book. Artikel-Nr. 19675
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Effective Interviewing for Employment Selection
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Zustand: Good. This is an ex-library book and may have the usual library/used-book markings inside.This book has hardback covers. In good all round condition. Please note the Image in this listing is a stock photo and may not match the covers of the actual item,500grams, ISBN:0091503302. Artikel-Nr. 8748170
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Effective Interviewing for Employment Selection
Anbieter: The London Bookworm, East Sussex, Vereinigtes Königreich
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Cloth. Zustand: Very Good. Zustand des Schutzumschlags: Very Good. Second Impression. Written in lucid, entertaining style, the author grasps the reader firmly by the ears and carries him, stage-by-stage, through a completely absorbing and down-to-earth course in interviewing techniques - a painless self-tutorial which is an absolute MUST for the busy manager who wishes to overhaul and vastly improve his capacity as an interviewer. Having provided the reader with this highly individual and provocative tuition, the author then caters for those with training responsibilities and offers a fully comprehensive plan - with detailed programme, training and administrative notes - for an effective and cost-conscious in-company training course. 138 pp. Artikel-Nr. 034127
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