Kernkompetenz HR (Human Resources). Lernzusammenfassung - Softcover
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Vorlesungsmitschrift aus dem Jahr 2014 im Fachbereich BWL - Personal und Organisation, Leuphana Universität Lüneburg, Sprache: Deutsch, Abstract: Dieses Dokument fasst die Vorlesungsinhalte des Moduls "Kernkompetenz HR" zusammen. Die Vorlesung basiert auf der Literatur "Martin, A. (2001): Personal" und "Martin, A./Bartscher-Finzer, S. (2013): Personal. Integration und Kontrolle, Lüneburg". Die Inhalte werden durch Fragen ergänzt, um das Gelernte zu reflektieren und sich optimal auf die Klausur vorzubereiten.
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- VerlagGRIN Verlag
- Erscheinungsdatum2015
- ISBN 10 3668005230
- ISBN 13 9783668005235
- EinbandPaperback
- Auflage1
- Anzahl der Seiten30
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Kernkompetenz HR (Human Resources). Lernzusammenfassung
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Buchbeschreibung Taschenbuch. Zustand: Neu. Druck auf Anfrage Neuware - Printed after ordering - Vorlesungsmitschrift aus dem Jahr 2014 im Fachbereich Führung und Personal - Sonstiges, Leuphana Universität Lüneburg, Sprache: Deutsch, Abstract: Dieses Dokument fasst die Vorlesungsinhalte des Moduls 'Kernkompetenz HR' zusammen. Die Vorlesung basiert auf der Literatur 'Martin, A. (2001): Personal' und 'Martin, A./Bartscher-Finzer, S. (2013): Personal. Integration und Kontrolle, Lüneburg'.Die Inhalte werden durch Fragen ergänzt, um das Gelernte zu reflektieren und sich optimal auf die Klausur vorzubereiten. 28 pp. Deutsch. Artikel-Nr. 9783668005235
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