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Verlag: Stark Verlag GmbH, 2012
ISBN 10: 3866686021ISBN 13: 9783866686021
Anbieter: medimops, Berlin, Deutschland
Buch
Befriedigend/Good: Durchschnittlich erhaltenes Buch bzw. Schutzumschlag mit Gebrauchsspuren, aber vollständigen Seiten. / Describes the average WORN book or dust jacket that has all the pages present.
Verlag: Stark Verlagsges.Mbh
ISBN 10: 3866683901ISBN 13: 9783866683907
Anbieter: medimops, Berlin, Deutschland
Buch
Befriedigend/Good: Durchschnittlich erhaltenes Buch bzw. Schutzumschlag mit Gebrauchsspuren, aber vollständigen Seiten. / Describes the average WORN book or dust jacket that has all the pages present.
Verlag: Eichborn, 2001
ISBN 10: 3821815787ISBN 13: 9783821815787
Anbieter: Versandantiquariat Felix Mücke, Grasellenbach - Hammelbach, Deutschland
Buch
Taschenbuch. Zustand: Gut. 159 Seiten; Artikel stammt aus Nichtraucherhaushalt! AC8806 Sprache: Deutsch Gewicht in Gramm: 272.
Verlag: Eichborn, 2001
ISBN 10: 3821815787ISBN 13: 9783821815787
Anbieter: Versandantiquariat Felix Mücke, Grasellenbach - Hammelbach, Deutschland
Buch
Taschenbuch. Zustand: Akzeptabel. 159 Seiten; 5. Auflage 2006, Artikel stammt aus Nichtraucherhaushalt! BU5384 Sprache: Deutsch Gewicht in Gramm: 272.
Verlag: Eichborn
ISBN 10: 3821859601ISBN 13: 9783821859606
Anbieter: CSG Onlinebuch GMBH, Darmstadt, Deutschland
Buch
Taschenbuch. Zustand: Gebraucht. Gebraucht - Sehr gut -Die optimale Vorbereitung für 650.000 Ausbildungsplatzsuchende im Jahr Viele Unternehmen verlassen sich bei der Einstellung künftiger Azubis nicht nur auf die Noten im Zeugnis oder das Vorstellungsgespräch. Oft müssen sie sich einem Einstellungstest unterziehen. Die Formen der Testverfahren können dabei recht unterschiedlich sein: Die Autoren stellen sie im Einzelnen vor, vom Assessment Center über das Interview bis hin zu psychologischen Testverfahren. Mit zahlreichen Übungstests machen die Autoren Bewerber fit für: - Gruppendiskussionen - Rollenspiele - Präsentationsaufgaben - Persönlichkeits-, Intelligenz- und Leistungs-Konzentrationstests 144 pp. Deutsch.
Verlag: Frankfurt, M. : Eichborn, 2008
ISBN 10: 3821859601ISBN 13: 9783821859606
Anbieter: Druckwaren Antiquariat, Salzwedel, Deutschland
Verbandsmitglied: GIAQ
Buch
kart., broschiert. Zustand: Sehr gut. 142 S., Ill. Einband leicht berieben, ansonsten sehr gut erh. ISBN: 9783821859606 Sprache: Deutsch Gewicht in Gramm: 260.
Verlag: Frankfurt am Main : Eichborn, 1999
ISBN 10: 3821815787ISBN 13: 9783821815787
Anbieter: Antiquariat im Kaiserviertel | Wimbauer Buchversand, Dortmund, NRW, Deutschland
Buch
kart. 156 S. : graph. Darst. ; 22 cm folienkaschiertes exBibliotheksexemplar mit den üblichen Stempeln/Signaturen, Kanten gering bestossen /// Standort Wimregal . HAA-51115 ISBN 3821815787 Sprache: Deutsch Gewicht in Gramm: 272.
Verlag: Eichborn, 2001
ISBN 10: 3821815787ISBN 13: 9783821815787
Anbieter: NEPO UG, Rüsselsheim am Main, Deutschland
Buch
Zustand: Wie neu. 156 Seiten Sprache: Deutsch Gewicht in Gramm: 261 22,1 x 15,2 x 1,7 cm, Taschenbuch.
Verlag: Frankfurt am Main : Eichborn, 1999
ISBN 10: 3821815787ISBN 13: 9783821815787
Anbieter: NEPO UG, Rüsselsheim am Main, Deutschland
Buch
Unbekannt. Zustand: Wie neu. 156 S. : graph. Darst. , 22 cm unbenutztes Maengelexemplar - Sofort verfügbar / Versand am folgenden Arbeitstag / mit Rechnung / daily shipping worldwide with invoice / Sprache: Deutsch Gewicht in Gramm: 550.
Verlag: Stark
ISBN 10: 3866683901ISBN 13: 9783866683907
Anbieter: AHA-BUCH, Einbeck, Deutschland
Buch
Taschenbuch. Zustand: Gebraucht. Gebraucht - Sehr gut Gelesenes Exemplar in sehr gutem Zustand - Die optimale Vorbereitung für 650.000 Ausbildungsplatzsuchende im Jahr Viele Unternehmen verlassen sich bei der Einstellung künftiger Azubis nicht nur auf die Noten im Zeugnis oder das Vorstellungsgespräch. Oft müssen sie sich einem Einstellungstest unterziehen. Die Formen der Testverfahren können dabei recht unterschiedlich sein: Die Autoren stellen sie im Einzelnen vor, vom Assessment Center über das Interview bis hin zu psychologischen Testverfahren. Mit zahlreichen Übungstests machen die Autoren Bewerber fit für: - Gruppendiskussionen - Rollenspiele - Präsentationsaufgaben - Persönlichkeits-, Intelligenz- und Leistungs-Konzentrationstests.
Verlag: Frankfurt am Main : Eichborn, 1999
ISBN 10: 3821815787ISBN 13: 9783821815787
Anbieter: Modernes Antiquariat an der Kyll, Lissendorf, Deutschland
Buch Erstausgabe
kart. Zustand: Sehr gut. 1. Auflage. 156 S. : graph. Darst. ; 22 cm kleine Lagerspuren am Buch, Inhalt einwandfrei und ungelesen B143734 Band Sprache: Deutsch Gewicht in Gramm: 265.
Verlag: Frankfurt am Main : Eichborn, 1999
ISBN 10: 3821815787ISBN 13: 9783821815787
Anbieter: Modernes Antiquariat an der Kyll, Lissendorf, Deutschland
Buch
kart. Zustand: Sehr gut. 3. Auflage. 156 S. : graph. Darst. ; 22 cm 3. Auflage, anderes Cover in weißer Grundfarbe, aber dieselbe ISBN, kleine Lagerspuren am Buch, Inhalt einwandfrei und ungelesen B143733 Band Sprache: Deutsch Gewicht in Gramm: 265.